Lancée à Paris en 2021 avec le soutien d’entrepreneurs de renom – Bernard Arnault (LVMH), Xavier Niel (Iliad), Ariane de Rothschild – Albert School ne cache pas ses ambitions. Trois ans après ses débuts, la jeune école trace sa route hors de l’Hexagone et pose ses valises à Madrid, au cœur du Paseo de la Castellana. Objectif affiché : injecter une bonne dose de data, d’IA et de stratégie business dans le paysage éducatif espagnol, encore largement dominé par des modèles plus classiques. Une offensive qui pourrait bien rebattre les cartes dans la formation des élites économiques de demain.


Albert School arrive à Madrid : une pédagogie hybride entre data, IA et business
Née de l’intuition d’un entrepreneur français, Grégoire Genest, Albert School ambitionne de forger une nouvelle élite, à l’aise avec les chiffres comme avec les choix stratégiques. L’établissement revendique une pédagogie hybride, unique en Europe, entre excellence scientifique et immersion dans les réalités de l’économie contemporaine.
En partenariat avec Mines Paris – PSL, l’une des plus anciennes et prestigieuses écoles d’ingénieurs françaises, Albert School a déjà séduit plus de 450 étudiants à Paris, Marseille et Lyon. Son arrivée à Madrid en septembre 2025 marque une étape décisive dans son développement international.
L’Espagne ouvre la voie du futur avec sa première usine d’intelligence artificielle
Une formation adaptée aux enjeux du marché
Les formations proposées à Madrid seront alignées sur les standards européens, avec l’attribution de crédits ECTS et une reconnaissance officielle dans l’ensemble de l’UE. Trois parcours principaux seront offerts : un Bachelor en Business & Data (3 ans sur un même campus) ; un International Bachelor (3 ans, avec changement de campus chaque année : Paris, Milan, Genève, etc.) et International Master (2 ans, axé sur l’analyse de données et la stratégie d’entreprise).
Tous les cours sont dispensés en anglais et animés par des professionnels issus de grandes entreprises, garantissant une approche concrète et connectée aux réalités du terrain.
Data ou business ? Deux parcours pour façonner les leaders de demain
Chaque étudiant choisit sa voie dès l’entrée. Albert School propose deux itinéraires personnalisés : Advanced Maths pour les technophiles qui veulent plonger dans les arcanes de la data science, ou Strategy & Management pour les profils plus business, attirés par la stratégie, le pilotage et la prise de décision.
La formation mêle cours en mathématiques appliquées, programmation, marketing, finance, géopolitique ou encore développement durable, dans un esprit pluridisciplinaire. Une approche décloisonnée et volontairement transversale, pour former des têtes bien faites, capables de manier les données autant que les idées.
Madrid lancera le premier réseau blockchain d’Espagne en 2025
Un campus connecté aux grandes entreprises
Tout au long de leur cursus, les étudiants participent à des “Business Deep Dives” : des projets intensifs de trois semaines menés en partenariat avec de grandes entreprises. En France, Google, LVMH ou Rothschild se prêtent déjà au jeu ; en Espagne, ce sont plusieurs poids lourds de l’IBEX35 qui montent à bord. L’objectif ? Se frotter aux enjeux concrets, avec un rôle de consultant dès la première année.
À la tête du campus madrilène, on retrouve Anna López Estela, ingénieure formée à la Polytechnique de Catalogne et diplômée de HEC Paris. Après des années passées entre Luxembourg, Londres et Paris, notamment chez Amazon et en conseil stratégique, elle revient en Espagne avec une mission claire : ancrer durablement Albert School dans le paysage éducatif et économique local.
« Nous formons des profils capables de naviguer entre les enjeux technologiques et économiques, avec une vision globale. C’est ce que recherchent aujourd’hui toutes les entreprises en transformation », affirme-t-elle.
L’ouverture coordonnée des campus de Madrid, Milan et Genève à la rentrée 2025 confirme l’ambition continentale de l’école. Albert School se rêve en hub européen du talent numérique, entre rigueur académique, pragmatisme professionnel et mobilité internationale. Les candidatures sont ouvertes sur un mode “rolling”, au fil de l’eau, avec un nombre de places volontairement restreint pour assurer un suivi personnalisé et un lien étroit avec le monde de l’entreprise.
Sur le même sujet
